近年来，广昌县聚焦白莲产业发展需求，创新构建校地人才共引、共育、共用机制，为乡村振兴注入强劲“人才动能”。

靶向施策，构建产业引才“强磁场”。广昌县委、县政府出台《关于做强“广昌白莲”区域公用品牌推动广昌白莲产业高质量发展实施方案》，对引进从事白莲科研工作15年以上的全日制博士生、硕士生，分别给予40万元、20万元一次性奖励补贴，以政策红利吸引高层次人才。围绕白莲百亿产业目标，积极构建广昌白莲科技创新的人才新高地，目前已累计引进高层次人才45名、急需紧缺人才近200名，形成“博士—硕士—本科”三级人才梯队。同时，构建“国家级+市级”多层次平台体系，建成白莲科技小院等3个国家级平台、白莲工程技术研究中心等3个省级平台和白莲专家工作站等10个市级专家工作站，为人才提供科研创新“硬支撑”。

精准滴灌，筑牢基层育才“蓄水池”。该县通过“高端论坛+技能培训+本土培育”三维育才模式，提升人才队伍整体效能。举办全国性白莲产业发展交流会，组织人才参与第十二届全国水生蔬菜学术及产业化研讨会、江西省园艺学会2025年学术年会等行业盛会，拓展高端人才交流圈层；举办白莲栽培技术培训班52期，培训莲农6300人次，发放技术资料5万余份，开展田间技术指导700余次。探索创建“土专家”“田秀才”培养机制，通过定期培训、实践锻炼和结对指导，强化基层莲技人员专业能力，构建“理论+实操”双轨育才体系。

深度融合，激活人才用才“新动能”。该县推动科研力量与乡土智慧深度融合，依托院士工作站、科技特派团等载体，组织博士团队“下沉一线”，与“土专家”结对攻关，在品种选育、精深加工、生态种养等领域突破关键技术难题34项。创新乡村振兴“揭榜挂帅”机制，通过“莲乡一网通”平台精准对接技术需求，促成县内企业与省内外10余家科研院所合作，开展航天育种、深加工技术等20余项课题攻关，累计获得发明专利18项，推动鲜莲锁鲜技术等成果转化，并建成全国首个白莲全成分检测实验室，为产业标准化发展提供技术保障。

通过“引才聚智、育才筑基、用才增效”的全链条人才工作格局，广昌正以人才“活水”激活白莲产业“一池春水”，为乡村产业振兴提供坚实的智力支撑和创新动力。