4月18日下午，市人社局组织召开市本级政府项目国企项目农民工工资管理行政指导会，市人社局四级调研员傅志晴同志主持会议并讲话。发改、财政、国资、住建、交通、水利等行业主管部门分管领导或业务科室负责人、市本级在建政府国企项目建设单位、施工单位负责人和劳资专管员等130余人参会。

会议传达学习了国家、省、市关于整治政府项目国企项目拖欠农民工工资问题的有关部署精神，对全面开展实名制工资管理进行了动员部署。对“抚民安薪”工资支付监控预警平台项目上线数据质量明确了要求。

会议强调，要提高政治站位，充分认识整治政府项目国企项目拖欠农民工工资问题工作的重要性。要以问题为导向，全面把握整治工作重点，坚持“4要”要求：要以开工第一课为重点，加强风险防范，筑牢“不会欠”的基础；要以实名制管理为牵引，推动制度落实，扎紧“不能欠”的笼子；要以数字平台为抓手，强化动态监控，推动形成“不应欠”的自觉；要以依法监督执法为保障，整治违法行为，营造“不敢欠”的氛围。